Auxiliares de Apoyo a la Inclusión en Educación tendrán continuidad laboral

En Esquel esta cesantía había alcanzado a cuatro trabajadores, algunas con una antigüedad de 10 años de servicio, brindando tareas de apoyo en las escuelas para alumnos con dificultades de aprendizaje, concurrencia y regularidad a la clases.
La notificación de despido motivó que en diciembre del año pasado se movilizaran a Supervisión de Escuelas Región III. Jonathan Díaz informó que luego de los reclamos «recibimos el llamado del subsecretario de Educación y del propio ministro que se interiorizó del caso. Las bajas de contratos habrían sido impulsadas por líneas administrativas secundarias sin el conocimiento previo de la conducción ministerial, eso fue lo que nos explicaron, algo lamentable por la angustia que le hicieron pasar a las trabajadoras».
Díaz dijo que «aplicaron una normativa antigua que establecía el cese laboral para quienes obtuvieran un título profesional como ocurrió con estas cuatro trabajadoras que realizaron cursos de acompañamiento terapéutico para mejorar la asistencia que brindan a los niños que necesitan integrarse al ámbito escolar».
El acuerdo alcanzado establece que las trabajadoras mantendrán la vigencia de sus contratos, por el momento, hasta el 19 de febrero. Para esa fecha, Díaz adelantó que existe un compromiso de convocatoria a una mesa técnica donde se discutirá la modalidad de trabajo a futuro. «La idea es elaborar un proyecto que regule las misiones y funciones del cargo, permitiendo que las propias protagonistas participen en la definición de sus tareas. Creemos que debe ser el propio trabajador, que vive el día a día en las escuelas, el que colabore en la creación de las normativas que regulan su actividad» apuntó.