Comenzó la paritaria municipal en Trelew y piden excluir a funcionarios de los aumentos
Dirigentes sindicales y paritarios designados por el Municipio de Trelew comenzaron ayer la discusión salarial para el primer tramo del 2023. El Ejecutivo, lejos de las pretensiones de los representantes gremiales, ofreció un 10% para marzo; porcentaje que fue rechazado por unanimidad.
por REDACCIÓN CHUBUT 23/03/2023 - 00.00.hs
La negociación se retomará hoy desde las 12, en el Palacio Municipal. En el primer encuentro paritario, uno de los gremios propuso que los incrementos salariales se computen directamente en cada uno de los índices que componen el sueldo estatal, mejorando «sustancialmente» el haber mensual de los municipales. Y que los funcionarios públicos queden exceptuados de esos aumentos.
El beneficio sería solo para los trabajadores en relación de dependencia. La negociación pasó a un cuarto intermedio hasta hoy. El Municipio ofreció un 10% para marzo y continuar las reuniones periódicas para mejorar otras cuestiones relacionadas con los ítems que componen el sueldo municipal.
Uno de los gremios pidió actualizar los índices salariales para propiciar una mejora integradora en los haberes. «Nos beneficia más mejorar los puntos de manera individual para obtener un haber mensual total acorde a estos tiempos», dijo un dirigente sindical a EL CHUBUT.
«Cada índice corresponde a un porcentaje distinto que evita que se achate la pirámide, entonces, una mejora en todos los ítems, dejando afuera la planta política, impactaría en la calidad del empleado municipal», sostuvo. Es una deuda pendiente desde el 2003.
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