Guardavidas impulsan proyecto de jubilación anticipada de 48 años en mujeres y 50 en hombres
El sindicato SUGARA y diputados del bloque PICH impulsan en la Legislatura provincial un proyecto de ley para establecer un régimen previsional diferencial. La iniciativa pone como justificativo un carácter riesgoso de la tarea, desgaste físico prematuro por la exposición a climas extremos y la imposibilidad fáctica de cumplir con los aportes actuales debido a la estacionalidad del servicio.
por REDACCIÓN CHUBUT 21/03/2026 - 20.46.hs
A través de un proyecto de ley presentado recientemente en la Legislatura de Chubut, se busca modificar la ley previsional vigente para que el personal de guardavidas pueda acceder a una jubilación anticipada.
La propuesta, impulsada por el sindicato SUGARA y los diputados Marcelo Rubia y Andrea Toro, del Pich, establece que los hombres puedan retirarse a los 50 años y las mujeres a los 48, siempre que acrediten 25 años de servicio en la profesión. Esta medida busca que se entienda la naturaleza crítica y el alto riesgo que conlleva la protección de la vida en los ambientes acuáticos de la provincia.
El núcleo del proyecto reside en la justificación técnica y humana de la labor del guardavida. Según los fundamentos presentados, se trata de una profesión que exige un esfuerzo constante bajo condiciones adversas, incluyendo la exposición prolongada a la radiación solar y factores climáticos extremos que derivan en un desgaste físico y mental temprano.
Los autores del proyecto sostienen que este mecanismo de retiro anticipado es esencial para prevenir impactos irreversibles en la integridad de los trabajadores, garantizando que el sistema previsional sea equitativo y adaptado a la realidad del esfuerzo realizado.
4 MESES DE APORTE POR AÑO
Un punto clave que destacan los legisladores es el «absurdo» del sistema actual. En la actualidad, para contabilizar un año de aporte, un guardavida debe trabajar al menos tres temporadas de cuatro meses cada una. Es decir, para contabilizar un año de aporte, deben trabajar 12 meses. Pero los guardavidas señalan que bajo esta lógica, un trabajador necesitaría prestar servicio continuo durante 90 años para alcanzar los 30 años de aportes que exige la ley general, lo cual vulnera el derecho a una jubilación digna.
El proyecto propone que la tarea sea considerada oficialmente como «Tarea Riesgosa», siguiendo el ejemplo de otros regímenes ya existentes para bomberos, mineros o trabajadores portuarios.
Finalmente, la iniciativa se encuadra en normativas nacionales e internacionales, como los convenios de la OIT, que obligan al Estado a implementar mecanismos de protección social proporcionales a los riesgos laborales.
El diputado Marcelo Rubia remarca que este reconocimiento no solo hace justicia con los guardavidas, sino que también fortalece la seguridad pública y el turismo en las costas de Chubut al garantizar que quienes cuidan a los bañistas se encuentren en plenitud de sus capacidades. El proyecto ya tomó estado parlamentario y se espera su tratamiento en las comisiones de la Legislatura provincial.
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