Leandro Villagra: «No somos parte de las malas administraciones, venimos a transformar el Instituto»

Esta semana se realizó la presentación de la «Lista Gris» por el Sector Activos para las elecciones del próximo 18 de septiembre que culminará con la normalización del directorio del Instituto de Seguridad Social y Seguros (ISSyS). Leandro Villagra, junto a Aravena Melisa y Bravo Maximiliano, que son los dos vocales suplentes que lo acompañan, se presentaron ayer en la ciudad de Trelew para convocar a los afiliados «a normalizar, modernizar y transformar el Instituto».
«Nosotros tenemos con qué, y no tenemos que interiorizarnos ya que hace años que estamos. Tenemos una base muy consolidada y equipos de trabajo. Tenemos que terminar con la excusa de siempre que solo busca seguir incrementando aún más la estructura orgánica del Instituto con altos sueldos y consultorías», aseguró el integrante de la Lista Gris, en el marco de las elecciones que buscarán renovar la conducción del Instituto.

NORMALIZACION
En este sentido, Leandro Villagra señaló que «todos coinciden en que la situación en la que está el Instituto es muy preocupante, necesita gente que conozca su estructura de funcionamiento» y aseguró «no hay tiempo para que llegue ese equipo de gente que alguien propone, que es del oficialismo provincial y que viene a ser una nueva herramienta para que nadie controle nada. Lo que quieren con esto es poner al zorro a controlar a las gallinas».

«TENEMOS CON QUE»
A su vez, Villagra argumentó «nosotros tenemos con qué, y no tenemos que interiorizarnos ya que hace años que estamos. Tenemos una base muy consolidada y equipos de trabajo. Tenemos que terminar con la excusa de siempre que solo busca seguir incrementando aún más la estructura orgánica del Instituto con altos sueldos y consultorías».
«Sabemos lo que hay que auditar estrictamente para poder controlar el gasto, que es uno de los ejes de gestión para poder mejorar la situación a corto plazo», afirmó Villagra y propuso que «de esa manera, no debería tardar en poder mejorar la cobertura, que es una de las principales preocupaciones de nuestros afiliados».

MODERNIZACION
Sobre la conformación de la lista gris, Leandro Villagra destacó que son «jóvenes con visión de futuro y que apuestan firmemente a la modernización del Instituto en beneficio de sus afiliados. No somos parte de las malas decisiones tomadas por funcionarios anteriores, ni cómplices de un Estado que durmió la regularización durante tanto tiempo».
«Podemos decir con claridad que no fuimos parte de la mala administración y que como empleados de Seros y afiliados a la obra social, buscamos evitar que el ISSyS toque fondo», concluyó.